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Archivi del mese: Gennaio 2017

 

Si rende noto che questa Azienda intende procedere, ai sensi dell’art. 9 della Legge 20/05/1985 n. 207 e del DPR 10/12/1997 n. 483, alla formulazione di una graduatoria per la copertura a tempo determinato di posti di: COLLABORATORE PROFESSIONALE SANITARIO INFERMIERE (cat. D) previsti per i servizi dell’Azienda Sociosanitaria Territoriale di Crema Ruolo: Sanitario Profilo professionale: Collaboratore Professionale Sanitario – Infermiere Categoria: D. Continua a leggere

Gli abusi della L.104/92 restano punibili. Si chiarisce subito la conferma avuta da una recente sentenza della Cassazione, ma c’è una novità di rilievo che gli “ermellini” hanno evidenziato.

La L. 104/92 resta un cardine della normativa atta ad agevolare chi si trova in situazione di disabilità. Una normativa essenziale che sicuramente deve intendersi come “necessaria” per un paese civile. Continua a leggere

SCADENZA PRESENTAZIONE DOMANDE: 13 FEBBRAIO 2017

In esecuzione della deliberazione del Direttore Generale n. 492 del 30/09/2016 dichiarata immediatamente eseguibile, è indetto concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura, a tempo indeterminato di: N. 9 POSTI nel profilo di Collaboratore Professionale Sanitario INFERMIERE – Categoria “D” – Al predetto profilo professionale è attribuito il trattamento giuridico ed economico della corrispondente categoria previsto dalle Continua a leggere

Siamo lieti di invitare gli infermieri tutti, mercoledì 25 gennaio, presso l’A.O Cannizzaro, padiglione F3, al Gazebo Informativo NurSind.

Sarà un modo per incontrarci, parlare delle problematiche inerenti la professione e per darvi utili informazioni su: scorrimento graduatoria fascia retributiva, Continua a leggere

L’art. 24 del decreto legislativo n. 80 del 15 giugno 2015 prevede che le lavoratrici dipendenti del settore pubblico e privato, escluse le lavoratrici del settore domestico, possano avvalersi di un congedo indennizzato per un periodo massimo di 3 mesi al fine di svolgere i percorsi di protezione certificati. Continua a leggere

 

Lettera al Direttore inviata a Quotidiano Sanità e pubblicata il 17/01/2017 Gentile direttore

desidero portare all’attenzione dei suoi lettori un tema che interessa sempre più frequentemente il personale sanitario e che è quotidianamente oggetto di quesiti rivolti al sindacato: il nulla osta da parte dell’azienda cedente in caso di mobilità. Come noto con il DL 90/2014, convertito il legge n. 144 dell’11 agosto 2014, la cd. “riforma Madia”, all’art. 4 ha modificato due commi dell’art. 30 del Dlgs 165/2001 in tema di mobilità Continua a leggere

 

Da http://www.quotidianosanita.it/lettere-al-direttore/articolo.php?articolo_id=46903

di Salvatore Vaccaro

Finalmente ci risiamo. Dopo la debacle dell’ultima volta, l’assessore alla salute della Regione Sicilia Baldo Gucciardi ci riprova con il nuovo piano di riordino della rete ospedaliera. La Bozza stavolta vanta una larga condivisione sia politica sia sindacale ed è stata presentata qualche fa giorno unitamente alla dichiarazione:  «Non chiuderà nessun ospedale, Continua a leggere

da: www.infermieristicamente.it , articolo di Maria Luisa Asta

Sono passati solo sei anni dall’inaugurazione della piastra B “Cona” dell’ospedale Gravina di Caltagirone, ed oggi la Rianimazione, che ivi si trova è costretta a chiudere.

Quale il nesso tra i due eventi?

Quello che appena sei anni fa era stato costruito ex novo, oggi è già da ristrutturare, se non addirittura da rifare. Continua a leggere

31 dicembre 2016

 

Cari Colleghi,

anche il 2016 è stato un anno intenso sotto il profilo sindacale e professionale e che ha messo a dura prova noi tutti, Infermieri nonché attivisti o dirigenti sindacali.

Archiviate ormai le elezioni R.S.U. svoltesi a Marzo 2015, molti sindacalisti sono rientrati nel loro abituale torpore lasciando trascorre tutto il 2016 nel più assoluto silenzio sindacale.

L’anno 2016 non ha visto la Continua a leggere

Articoli in evidenza

Un Nuovo Servizio Gratuito Riservato Esclusivamente Agli Iscritti NurSind a Tutela dei loro diritti di Consumatori.

Nursind fornisce supporto a 360 gradi anche a tutela del consumatore. Continuiamo incessantemente il nostro lavoro al fine di dare ai nostri iscritti una vasta gamma di servizi e assistenza esclusiva. Nuova convenzione  NurSind, per offrire agli iscritti al sindacato un ...

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AO CANNIZZARO: Fasce retributive (P.E.O.) NurSind chiede lo scorrimento della graduatoria degli aventi diritto

La Segreteria Provinciale del NurSind di Catania, preso atto che, l'Azienda Ospedaliera Cannizzaro di Catania con la Delibera n°1019 del 26/04/2019 ha stabilito in via provvisoria le somme che costituiscono il fondo premialità e fasce così come previsto all'art. 81 ...

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Assunzioni per mobilità Ospedale S. Marco: NurSind vince i ricorsi contro l'esclusione dalla mobilità.

Cari colleghi, con piacere Vi comunichiamo che i Giudici hanno accolto le istanze di ricorso contro esclusione dalla procedura di mobilità S. Marco di Catania di alcune colleghe Infermiere condannando l'Azienda alla rifusione delle spese di lite sostenute.In allegato troverete gli ...

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INFERMIERI DERUBATI: ennesimo e vergognoso furto ai danni dei lavoratori all'ASP di Catania dai soliti noti.

Nella delegazione trattante convocata per il 17 Aprile 2019 alle ore 15.30 per discutere SEMPLICEMENTE del fondo premialità e proggetti obbiettivi, mentre tutti i reparti e servizi sanitari di tutti i presidi ospedalieri dell'ASP di Catania sono letteralmente in ginocchio, ...

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Infermiere di famiglia, il NurSind Sicilia porta la proposta in parlamento regionale.

Un ringraziamento al lavoro svolto da Agata Cocco e Pippo Calà che caparbiamente hanno collaborato alla stesura del disegno di legge. Adesso la politica regionale faccia la sua parte. L'infermiere di famiglia una volta finanziato si traduce in risparmi per ...

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CAF ,730 e Patronato - NurSind Catania - Gratis al servizio dei nostri iscritti.

Dichiarazioni dei Redditi e Consulenza Fiscale  Caro Iscritto, NurSind Catania quest’anno ha effettuato una convenzione con il CAF-ITALIA e Servizi Patronato . Questa convenzione prevede che tutti gli iscritti al NurSind  possano beneficiare di molti servizi a TITOLO GRATUITO. il CAF si impegnerà ad ...

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Policlinico Vittorio, Il Sindacato GRUPPO FIAT e i meriti per il lavoro non fatto.

Cari Colleghi NurSind è un sindacato scomodo, lo capiamo. E' scomodo per l'azienda perché non si piega alle logiche compromissorie a danno dei lavoratori; è scomodo per gli altri sindacati perché negli anni si è affermato come alternativa sindacale concreta e ...

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